CEMEl área de Trabajo y Producción analizó dos de las políticas laborales que propone el candidato de LLA y sus consecuencias: 1) La modificación de los Convenios Colectivos de Trabajo (CCT). 2) La extensión del “modelo UOCRA” al todos los trabajadores.
El programa de Milei contiene una serie de propuestas en las que las reformas de la estructura, el modelo laboral vigente y el avance sobre los derechos de los trabajadores resulta central. Sin embargo, no podemos afirmar que esto resulte novedoso. Durante la presidencia de Mauricio Macri (2015-19) en varias oportunidades se intentó presentar la vigente normativa laboral como un supuesto obstáculo en la generación de puestos laborales. En el centro de esta narrativa se intentó ubicar a los “convenios laborales” como pilares de un sistema obsoleto que debería ser modificado para otorgarle más libertad a los empresarios. A la vez, se ha insistido con la idea de que las indemnizaciones laborales operan como un obstáculo para que los empresarios decidan ampliar su planta laboral. En el marco de la campaña contra la moneda nacional que está siendo motorizada por Milei y sus candidatos, y que se expresa en el salto del precio de los dólares paralelos con sus probables efectos inflacionarios, es evidente que los grandes perjudicados por los políticas ultraliberales a implementar serán los trabajadores, quienes verán caer sus salarios de forma abrupta.
